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Pessoas conversando sobre como formar líderes nas empresas.

Como formar líderes de sucesso dentro das organizações?

10 de março de 2023

Sabemos que a figura do líder é fundamental para o sucesso de qualquer negócio. Afinal, uma boa liderança incentiva e...

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A imagem mostra três pessoas de uma equipe autogerenciável trabalhando.

Equipe autogerenciável: o que é e como desenvolver?

7 de março de 2023

Com as constantes mudanças no mundo corporativo, as empresas têm visto cada vez mais a necessidade de se adaptarem à...

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Avaliação de Potencial sendo realizada de forma individual.

Avaliação de Potencial: o que é, benefícios e como fazer

27 de fevereiro de 2023

O capital humano é o bem mais precioso de uma empresa, certo? E conhecer a fundo cada um dos profissionais...

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Mulher negra sorrindo enquanto trabalha em um notebook. Ela está lendo um conteúdo que aborda o desenvolvimento de líderes e carreiras.

Case Inter: desenvolvimento de líderes e carreiras com a AssessFirst

27 de janeiro de 2023

O banco Intermedium, fundado em 1994, vivenciou grandes transformações ao longo dos anos. Em 2017, tornou-se Banco Inter e, em...

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Imagem focada em mesa de madeira com vários papéis espalhados sobre ela. Nas laterais, em segundo plano, vê-se parte de uma mulher sentada e os braços de uma segunda pessoa, que parece mostrar algo. O objetivo da imagem é representar o processo de desenvolvimento de competências.

Desenvolvimento de Competências na prática: saiba como fazer

18 de janeiro de 2023

As pessoas são o principal ativo para o sucesso de um negócio. Afinal, é delas que parte toda a criatividade,...

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Imagem com grande luminosidade e levemente desfocada. Vê-se as mãos de duas pessoas, que analisam informações na tela de um computador. O cenário de fundo é uma grande janela com vista para um prédio espelhado. O objetivo da imagem é representar a análise de indicadores de treinamento e desenvolvimento.

Indicadores de treinamento e desenvolvimento: conheça os 9 principais!

16 de janeiro de 2023

Você sabia que investir na definição e mensuração de indicadores de treinamento e desenvolvimento é uma excelente estratégia para o...

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