Que a forma de fazer recrutamento e seleção está mudando, não é novidade, mas como essas mudanças estão acontecendo? Neste conteúdo você vai entender como está a transformação dos processos de estágio e trainee atualmente. Bom, a primeira resposta para essa pergunta é: uma nova geração chegou ao mercado de trabalho. Alguns processos ficaram obsoletos e …
Talvez a principal meta de um trabalhador temporário é conquistar uma oportunidade de efetivação na empresa na qual está desenvolvendo a atividade. O mercado de trabalho temporário gerou 3.124 vagas por dia no Brasil nos três primeiros meses deste ano. Os dados da ASSERTTEM (Associação Brasileira de Trabalho Temporário) e da Caixa Econômica Federal mostram …
Todo processo seletivo é um grande desafio para empresas, afinal este processo irá definir o futuro responsável por alguma rotina importante para a produtividade. Quando falamos na avaliação de Executivos, isso se torna ainda mais importante, afinal o profissional irá ocupar um cargo de gestão no negócio. É preciso deixar alguns pontos bem claros Em …
O Executive Search é uma atividade profissional que ajudará durante todo o processo de contratação e aquisição do bem mais valioso que uma empresa pode ter: os profissionais. Realizando Executive Search de sucesso Para garantir sucesso no processo de Executive Search, ou seja, uma avaliação precisa do perfil dos profissionais, é necessário que o recrutador …
Apesar de muita gente pensar que se tratam da mesma situação, há algumas diferenças entre trabalhadores temporários e terceirizados. Entender essas distinções é fundamental para evitar erros e contratar o profissional corretamente para sua empresa. Diferenças entre trabalhadores temporários e terceirizados: O trabalhador temporário O processo de contratação se dá por meio de Empresas Privadas de …
Diante da volta do consumo e do crescimento da economia estimada para este 2º semestre de 2018 o mercado de Trabalhadores Temporários deve sofrer um incremento se comparado aos números de 2017. O grande responsável por essa crescente deve ser o período de natalino, pois estima-se bom número de vendas de natal. Segundo …
O trabalhador temporário tem direito a quase todos os direitos trabalhistas de um trabalhador efetivo, com exceção do aviso prévio e seguro desemprego, justamente por se tratar de uma contratação transitória. Lei 6019/74 | Art. 12º – Ficam assegurados ao trabalhador temporário os seguintes direitos: a) remuneração equivalente à percebida pelos empregados de mesma categoria …
O Trabalho Temporário foi instituído no Brasil em 1974 através da lei 6019 e atualizado recentemente pela nova lei 13.429/17. Esta modalidade de contratação é obrigatoriamente feita por intermédio de uma Empresa Especializada (ETT – Empresa de Trabalho Temporário), homologada e devidamente credenciada pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O Trabalho Temporário é uma modalidade de …
Entre as alterações introduzidas pela nova lei 13.429/17 na legislação do trabalho temporário uma em especial foi muito comemorada pelos setores produtivos e importante passo para a criação de novas oportunidade de emprego. Houve a ampliação do prazo do contrato temporário com relação ao mesmo empregador para até 180 dias consecutivos ou não, podendo ser …
As empresas acabaram de ganhar mais um incentivo para a contratação de mão de obra temporária e terceirização! A Receita Federal publicou um entendimento por meio da Solução de Divergência Cosit nº 29, definindo que os valores gastos com a contratação de mão de obra temporária e terceirizada geram créditos de PIS e COFINS para …